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因工作需要，我校面向校内外公开招聘教务处教学管理人员2名。
一、招聘条件
1.热爱大学教学教务管理工作，具有较强的工作事业心、责任感和服务意识；能够坚持原则、依法办事、作风正派、团结同志，全身心地投入教学管理工作；
2.具有较强的组织协调能力、文字表达能力、使用计算机办公软件能力，能独立开展工作；身体健康，有吃苦耐劳精神。
3.要求有硕士及以上学位，对于有高校教学管理经历和经验的人员要求有本科以上学历。
二、招聘岗位及岗位能力要求
岗位一：教务处教学研究岗位1人
岗位职责：
1.协助处长制订教育教学改革计划，组织各级各类教学改革及教学基本建设项目，并实施有效的管理。
2.协助处长规划专业结构布局，组织新专业的论证及申报。
3.培养计划（包括分层次教学计划）管理。
4.各类课程的管理。
5.各级教学成果申报、评审、奖励等组织工作。
6.组织开展教育教学研究活动、培训和交流等。
7.负责教学方面的合作交流、联合办学、中外合作办学等事宜。
岗位二：教务处实践教学管理岗位1人
岗位职责：
1.组织各学院落实每学期实践性教学工作。
2.毕业设计（论文）管理。
3.协同各院（系）做好校内外实践教学基地建设工作。
4.组织、安排、落实各学期“大学生素质拓展学分”体系的实施。
5.负责校级及以上学科竞赛的信息发布、竞赛组织、竞赛总结工作。
6.组织“大学生科技创新训练计划”项目的申报、评审、验收等工作。
7.制定各项实践教学环节的管理办法，并组织实施及监督。
8.做好实践教学档案资料的收集整理工作，不断完善教务处信息管理系统实践教学部分各项功能使用。
9.协助各学院及继续教育学院做好职业资格鉴定。
三、招聘程序
符合报名条件的应聘者提供个人简历（包括本人基本情况、学习经历、工作简历等），报名时请将以上材料一起投送并以电子邮件方式发至上海建桥学院人事处邮箱。邮箱地址：58139599@mail.gench.com.cn，邮件标题注明“应聘教务处教学管理人员”。
四、应聘须知
应聘人员应聘阶段提供的材料必须真实、准确；
上述招聘报名截止时间为2012年7月2日（星期一）。
上海建桥学院人事处
2012年6月20日
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